Kumaha Teangan hiji Mentor mun Mantuan tumuwuh Karir anjeun

Ngamekarkeun Karir Kaséhatan anjeun ku Milih hiji Mentor Jeung Karakteristik Good

A mentor tiasa mantuan Anjeun nyetel tur ngahontal cita, ulah aya kasalahan karir, sarta pulitik kantor Napigasi atanapi birokrasi rumah sakit.

Di dieu sababaraha tips dina nyungsi hiji mentor anu bisa mantuan Anjeun tumuwuh sarta ngamekarkeun salaku profésional Podomoro.

A Mentor Kudu gaduh pangalaman dina Lapang anjeun atanapi husus

Jelas, hiji mentor anu ngalaman dina widang Podomoro akang tiasa mantuan Anjeun sareng langkung pangaweruh jeung kaahlian.

A mentor kedah dianggo dina tipe anjeun tina peran - contona, lamun aya hiji Mantri, atawa aspiring Mantri , anjeun kedah milih hiji, Mantri senior-tingkat ngalaman mun mentor anjeun. Médis Anyar atawa kahareup médis kedah nimu dokter ngalaman mun mentor aranjeunna, jeung saterusna.

Milih hiji Mentor Saha Dupi Lokal atanapi Dayeuh Nu Caket na di Organisasi anjeun

Henteu ngan éta leuwih merenah pikeun mibanda mentor anjeun caket dieu, éta ogé nyandak mentor anjeun pikeun pituduh Anjeun ngaliwatan kaayaan anu bisa jadi husus pikeun aréa anjeun, kayaning isu ekonomi, politik, atanapi légal nu bisa mangaruhan peran Anjeun. Contona, hukum prakték sarta otoritas klinis na otonom rupa-rupa ti kaayaan nangtang pikeun loba panyadia pertengahan tingkat. Sajaba ti, reimbursements asuransi rupa-rupa, malpractice na tort hukum anu béda jeung sarat lisénsi pikeun tiap kaayaan anu béda teuing keur médis sarta panyadia médis séjén.

Teangan hiji Mentor Saha Boga Good Balance of kamiripan jeung Beda Dibandingkeun kaunggulan anjeun sarta kelemahan

Lamun milih mentor anu mangrupakeun sabalikna jumlahna diri, anjeun bisa manggihan yén éta teuing hésé pikeun anjeun nyaritakeun jalma éta.

Ku sabab eta bisa jadi nangtang nuturkeun nuju sareng hidayah maranéhanana. Di sisi séjén, upami anjeun milih hiji mentor anu persis kawas anjeun unggal jalan, anjeunna atanapi manehna teu bisa nambahan jadi loba skill anjeun aya diatur sakumaha batur anu kaunggulan saimbang kaluar wewengkon lemah anjeun pikeun mantuan Anjeun tumuwuh.

Pananjung Mentor a Teu kudu jadi susunan formal

Anjeun teu kudu dibewarakeun batur mentor Anjeun atawa geus aranjeunna asup hiji perjangjian.

A mentor tiasa batur anu mangrupakeun sobat atawa ko-worker, anu kajadian janten dina posisi profésional nu lends sorangan mun keur anjeun mentor. Mun jalma nu daék ngajawab patarosan, masihan saran, sareng nambutkeun leungeun nulungan ti jaman ka jaman, Anjeun gaduh diri mentor a! Nu keur ceuk, mentor anu pasti kudu janten pamilon daék. Mun anjeun teu yakin pasti bisa menta prospektif mentor anjeun, ku cara nyebutkeun hal kayaning, "karir anjeun geus pisan suksés, sareng Jigana mah bisa neuleuman hiji deal gede tina pangalaman anjeun. Dupi anjeun kapikiran lamun péngkolan ka anjeun sakumaha mentor a tur sumberdaya pikeun waleran kana patarosan-patali karir atawa nasihat masalah-ngarengsekeun? "

Kumaha Mentor nu Katuhu Dupi Mantuan Anjeun Ngembangkeun Karir anjeun

Sakali anjeun manggihan mentor pangalusna, saha di peran profésional katuhu na anu boga ciri katuhu, di dieu aya sababaraha cara mentor anu mungkin bisa mantuan Anjeun dina ngamekarkeun tur advancing karir kaséhatan Anjeun for keur ayaan optimum:

Kumaha repay Mentor anjeun

Tersukses, professional ngalaman kungsi mentors sakali sorangan. Paling mentors ngarasakeun ganjaran intrinsik tina mentoring terasrasakeun nulungan batur. Anjeun tiasa piara enjoyment mentor anjeun ku thanking anjeunna nya remen sarta némbongkeun pangajén anjeun bantuan teh.

Paling dipikaresep, lamun dianggo kalayan mentor anjeun, bakal aya nyatu kasempetan pikeun balik ni'mat atawa malah ngan nyandak anjeunna nya kaluar pikeun dahar beurang.

Sanajan kitu, salah sahiji cara pangalusna anjeun tiasa hatur mentor anjeun pikeun ngagunakeun pitulung maranéhanana, jadi pohara suksés dina widang Podomoro, lajeng mayar eta maju ka newbie sejen ku mentoring hiji nepi-na-comer sababaraha dinten!